自2013年來,中國鐵路工程集團有限公司(以下簡稱“中國中鐵”)黨委突出行業特點、企業特色,結合基層黨建工作實際,積極探索推行向外協隊伍委派黨群工作協理員制度,加強與農民工黨組織、黨員和農民工隊伍的溝通聯系,幫助其健全組織、規范管理、疏導思想、化解糾紛,發揮橋梁紐帶作用,在項目黨組織和農民工隊伍之間架起“連心橋”,切實把農民工組織起來,把農民工黨員作用發揮出來,增強了基層黨組織向心力凝聚力感召力,有力促進企業高質量發展。[詳情]
以“蜂巢式”黨建為載體 推動企業高質量發展
申報單位:中國中鐵高新工業裝備公司
習近平總書記指出,堅持黨的領導、加強黨的建設,是我國國有企業的光榮傳統,是國有企業的根和魂,是我國國有企業的獨特優勢。近年來,中國中鐵高新工業裝備公司(以下簡稱“中鐵裝備”)黨委以習近平新時代中國特色社會主義思想為指引,牢牢把握新時代黨的建設總要求,深入貫徹落實全國國企黨建工作會精神和上級黨委有關黨建工作的決策部署,圍繞企業創新發展和生產經營,總結探索了一套“蜂巢式”黨建工作模式。[詳情]
中遠海運集裝箱運輸有限公司(簡稱:中遠海運集運)以特色黨支部創建工作為抓手,促進基層黨支部夯實基礎,建強堡壘,發揮作用,進一步推動基層黨建工作全面過硬,打通基層黨建“最后一公里”,以高質量黨建引領國有企業高質量發展。[詳情]
堅持“支部建在船上”,創新加強船舶黨建管理機制建設
申報單位:中遠海運船員管理有限公司
“支部建在船上”是中遠海運集團的光榮傳統和獨特優勢。黨的十八大以后,國有企業黨的建設進入了新時代。隨著集團船員管理體制改革的不斷深化,船舶黨建領導體制、管理格局也發生了深刻的變化。按照新時代黨的建設總要求,中遠海運船員管理有限公司將黨的組織機構與船員管理架構有機結合,以強化落實黨建主體責任為主線,以加強支部帶頭人能力素質建設為重點,創建了一套與新時代、新變化相適應的管理機制。[詳情]
舟山中遠海運重工黨委探索創建的農民工黨建特色品牌,是“黨建工作做實了就是生產力,做細了就是凝聚力,做強了就是競爭力”的基層實踐,是夯實基層組織基礎、推動黨組織和黨員“兩個作用”作為工作的出發點和落腳點,其核心目標聚焦在“三個有利于”原則,其工作方法表現為“五項運行機制”和“八項工作內容”。通過依托農民工黨建工作運行體系,聚焦“服務企業、服務外包單位、服務農民工黨員和員工”的工作導向,增強了外包單位和黨員推進工作的積極性和主動性。[詳情]
黨旗在世界級海工項目上迎風飄揚
申報單位:啟東中遠海運海洋工程有限公司
2010年起,啟東中遠海運海洋工程有限公司黨委積極貫徹上級黨委提出的把“在重大項目上深入開展創先爭優”作為工作重點,積極探索新形勢下加強項目黨建工作新途徑。近十年來,先后建立了50多個項目黨支部,現在建項目黨支部8個,在項目建造和交付較好地發揮了黨支部戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用。[詳情]
堅持黨建引領 奮力答好“兩張卷”
申報單位:巨力集團有限公司
面對百年未有之大變局,巨力集團堅持把黨建作為企業發展的“紅色引擎”,把理想信念作為企業職工的“紅色鈣質”,較好地提升了企業的吸引力、激活了企業的內生力,建立了職工的歸屬感。尤其是去年以來,巨力集團堅持“兩手抓”,育新機、開新局,取得了防控防疫和復工復產雙勝利?;厥讘鹨呓洑v,巨力集團深切的體會和感受到,能答好“兩張卷”、取得雙勝利,得益于集團堅持黨建引領、發揮黨員作用的成功實踐。[詳情]
“123工程”助力企業跨越發展
申報單位:德州恒豐集團
德州恒豐集團從制度層面加強頂層設計,形成抓黨建促發展的長效機制——“恒豐紡織黨旗紅123工程”,即樹立“一面旗幟”,發揮“兩個作用”,做好“三個結合”,全面踐行十二種意識,建立學習型組織,提升管理者和黨員隊伍的凝聚力、領導力和戰斗力,把黨的政治優勢轉化為恒豐集團的和諧發展優勢。[詳情]
磴槽集團基層黨建從上世紀70年代至今,已走過47年歷程。磴槽集團長盛不衰與深耕黨建是分不開的。主要創新方法有以下幾方面:一是用黨的理論武裝核心團隊,參觀學習博采眾長,科技創新不遺余力,跨越發展慎重決策;二是弘揚新時代企業家精神;三是扛好黨旗做群眾的靠山,發揮《磴槽礦工》輿論宣傳陣地,講好磴槽發展故事。[詳情]
黨建引領促發展 凝心聚力譜新篇——大橋石化黨建工作紀實
申報單位:河南大橋石化股份有限公司
河南大橋石化股份有限公司黨建特色:黨建規定動作不變,自選動作創新,重在活動,關鍵在做,跟著黨建學管理,圍繞經營抓黨建,以黨建品牌提升企業品牌,以黨建工作引領企業文化,企業在黨旗的引領下闊步前行。大橋石化成立黨組織以來,大橋石化以黨建引領為主線,使企業得到了快速發展,同時積累了豐富的黨建經驗,為民營企業的黨建工作探索出了一條新路子。[詳情]
山西紫林醋業股份有限公司是抗擊新冠肺炎疫情中,清徐縣首家經驗收批準復工復產的企業。在2020年上半年,食醋銷售與市場增幅均取得了歷史新高,這是紫林醋業黨總支發揮戰斗堡壘和全體黨員發揮先鋒模范作用,帶領紫林人堅定信心、保持干勁,弘揚勞模精神,克服艱難險阻做出的成績。[詳情]
中鐵渤海輪渡公司黨委緊緊把牢黨的建設這一國有企業的“根”和“魂”,集約利用好黨建資源,把黨內品牌建設,作為黨建工作的重點工程。堅持一流黨建工作引領一流發展,突出海鐵聯運特色,精心設計創建方案,細化創新舉措,先后創建了10個黨內品牌。一系列優秀黨內品牌的創建,使得黨支部戰斗堡壘作用、黨員綜合素質等方面都得到了提升,黨支部的凝聚力、號召力、戰斗力、組織力不斷加強。[詳情]
中煤集團大屯公司作為走過半個世紀的國有煤炭企業,一直以來非常重視宣傳思想文化工作。在企業深化改革、轉型發展過程中,公司結合國情、黨情、企情,以及員工在社會、企業的生存現狀和心理狀況,用黨的十九大精神及習近平新時代中國特色社會主義思想統領宣傳思想文化工作,不斷適應新形勢、探索新方法、解決新問題,總結提煉出宣傳思想文化工作“十二法”,以更好地承擔起宣傳思想文化工作舉旗幟、聚民心、育新人、興文化、展形象的使命任務。[詳情]
深裝集團黨委開展“服務基層千項實事”活動
申報單位:深圳市建筑裝飾(集團)有限公司
今年以來,深圳市建筑裝飾(集團)有限公司黨委積極響應上級黨委的號召,深入落實“服務驅動黨建”理念,廣泛開展“服務基層千項實事”活動,為企業辦實事解難題,促進企業黨建與經營發展深度融合,助力企業健康持續發展。[詳情]
當前,國企黨建工作中普遍存在黨的建設與經營生產工作“兩層皮”現象,黨組織參與經濟工作力度不夠,形式不新,抓手不多,效果不實等問題。為有效解決這個難題,沈鼓集團扎實開展“共產黨員工程”活動,充分發揮黨組織和黨員在重點工程項目、急難新重任務上的戰斗堡壘和先鋒模范作用,不斷推動企業實現跨越發展,被中組部贊譽為企業核心競爭力的“沈鼓密碼”。[詳情]
“智慧黨建”
申報單位:南鋼集團
近年來,南鋼一直堅持加強黨組織建設,以高質量黨建引領企業高質量發展。企業黨建工作作為基層黨建重點工作和企業工作的重要組成部分,隨著互聯網時代的到來,迎來了新的發展機遇,站到了新的歷史起點上。加強和改進網絡內容建設,唱響網上主旋律,是信息化、科學化發展對黨的建設提出的新要求,充分運用信息及智能化技術可以改進黨員教育管理、提高為黨員群眾服務的工作水平。為進一步落實總書記講話精神,加強企業黨建工作,引領企業高質量發展,南鋼決定建設“智慧黨建”項目。[詳情]
通過30多年的發展與沉淀,衛華集團對黨組織在企業發展過程中發揮的作用進行系統總結,瞄準建設服務型黨組織這條主線,總結出符合衛華自身發展的“四個服務”模式黨建經驗,即“服務企業發展、服務職工群眾、服務人才開發、服務文化建設”,通過以黨的建設高質量引領企業發展的高質量。[詳情]
“一帶一路”背景下 “走出去”的黨員之家
申報單位:中國化學工程第七建設有限公司
黨建引領,中國化學工程第七建設有限公司(簡稱“七化建”)黨委高度重視境外黨建工作,努力發揮境外黨組織“凝聚人心、穩定隊伍,防范風險、維護安全,保證監督、促進發展”的作用。本文將以俄羅斯PE項目為案例分析俄羅斯化工建設項目黨建管理的背景、思路理念及措施,為類似國際工程項目黨建管理提供參考和借鑒。[詳情]
國網山西電力長治市潞州區供電公司(以下簡稱:國網潞州公司)始終堅持旗幟鮮明講政治、黨建引領鑄忠誠,始終堅持登高望遠創一流、居安思危再奮斗,將爭做時代先鋒作為奮斗目標,將365天全天候保持先進性作為黨建引領的奮斗目標,大力探索實踐黨建引領“先鋒365”行動,走出了一條理論指導實踐、黨員帶領群眾、全員創先爭優的新路子。[詳情]
華能海南發電股份有限公司黨委緊扣基層組織黨建工作責任制考核評價工作,以“三個結合一個附加”方式,圍繞新時代黨建工作目標任務,推動貫徹落實黨建工作責任制,探索國有企業黨建工作責任制考核評價工作創新和實踐的途徑和方法,同時,也為國有企業基層黨組織抓好黨建工作提供新的思路,實現依托制度創新驅動,形成黨建工作動態考評“雙循環”工作機制。[詳情]
標桿示范黨支部全覆蓋的“三推三化”模型應用
申報單位:江蘇華電揚州發電有限公司
江蘇華電揚州發電有限公司黨委就全面從嚴治黨新形勢下,應用基于期望理論的“三推三化”創新管理模型,解決基層黨建弱化、淡化、虛化、邊緣化問題進行探索實踐,助推全年“標桿示范黨支部”實現全覆蓋,為發電企業加強黨支部建設提供了借鑒,創建經驗成果在中國華電集團有限公司、華電江蘇能源有限公司得到推廣。[詳情]
堅持黨建引領,打造“紅色企業”--戰友集團黨建紀實
申報單位:湖北戰友企業管理集團有限公司
戰友集團從放心菜商行起步,始終堅持為老百姓做事,牢記為人民服務的宗旨,永遠跟黨走,退役不褪色,打造“紅色堡壘”,靠抓黨建促企業發展,引領“發展動車”。戰友集團先后被評為武漢市首屆創業軍魂“突出貢獻企業”、團中央“青年創業見習基地”、“武漢市五星級基層黨組織”、“湖北省文明誠信企業”、“湖北省社會責任先進單位”和“湖北省經濟建設明星企業”。[詳情]
“下沉式服務”黨建新模式 助推企業高質量發展
申報單位:陜西法士特汽車傳動集團有限責任公司
陜西法士特汽車傳動集團有限責任公司黨委緊緊圍繞習總書記在全國國有企業黨建工作座談會上的講話精神,抓基層,打基礎,強“根”筑“魂”,把黨要管黨、從嚴治黨切實落到地上、印在心上,抓在手上。為此,法士特集團黨委長年堅持“下沉式服務”黨建新模式,黨建引領發展、下沉服務基層、凝聚人心力量、實現追敢超越。[詳情]
兵團四建集團天山建筑工程公司黨支部認真學習貫徹《中國共產黨國有企業基層組織工作條例(試行)》,圍繞當好“五站”,發揮黨支部戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用,在加強國企基層黨建方面作出了有益探索,被兵團四建集團黨委樹為先進基層黨支部、五星黨支部。[詳情]
以黨建聯盟構建企業協同發展命運共同體
申報單位:國網四川省電力公司攀枝花供電公司
國網攀枝花供電公司堅持黨建引領,結合攀枝花城市發展理念與定位,最初確定了建立“黨建+釩鈦、黨建+志愿、黨建+團團”的黨建聯盟的思路,并與公司黨建品牌“三線陽光”融合,在市委的領導下和市委組織部的指導下牽頭發起了攀枝花市“三線陽光”企業黨建聯盟的組建倡議。[詳情]
中鐵文旅川投公司黨委依托中鐵黑龍灘國際旅游度假區這個新型城鎮化投資開發項目,聯合施工單位、合作企業、社區組織等項目參與方成立聯合黨總支,搭建黨建平臺,開展“黨建共建 區域聯建”特色活動,將企業中心工作與社會民生事業有機融合,引領項目實現高質量發展。[詳情]
黨建引領精準發力,融合提升凸顯成效
申報單位:河南中原黃金冶煉有限責任公司精煉分廠
思想是行動的先導,是轉變工作作風、激發擔當作為的動力源泉。轉變工作作風也不是虛論浮談,而是要摒棄陋習,培養“干在實處、走在前列”的務實進取精神。風勁潮涌,自當揚帆破浪;任重道遠,更需策馬揚鞭。河南中原黃金冶煉有限責任公司精煉分廠黨支部班子成員帶頭改變作風建設,提出“一級做給一級看,一級帶著一級干”的作風要求,讓思想和行動統一起來,讓思想與實踐結合起來,從而形成了齊抓共管的良好工作格局。[詳情]
以中建一局集團建設發展有限公司為例,建立高質量黨建管理體系,實現黨建價值轉化,開創國有建筑企業黨的建設新局面:一是通過完善企業黨建制度體系,實現黨的制度優勢轉化。二是通過塑強企業各級“關鍵少數”,實現黨的人才戰略轉化。三是通過創新企業黨建載體,實現黨的品牌價值轉化。四是通過探究“智慧黨建”新模式,實現黨的先進性轉化。五是通過推進“大監督”體系建設,實現黨的監督優勢互補轉化。[詳情]
近年來,中鐵七局武漢公司黨委深入學習習近平總書記關于巡視工作的重要論述,以更高的政治站位推進公司黨委巡察工作高質量發展,不斷深化基層項目巡察工作,實現了全面從嚴治黨縱深發展,公司治理能力和治理水平不斷提升,防范和化解風險水平不斷提高,政治生態和政治風氣持續向好,切實發揮了巡察“利劍”作用,有力推動了企業高質量發展。[詳情]
近年來,廣東省廣晟控股集團有限公司(簡稱“廣晟集團”)深入踐行黨的十九大提出的“不斷提高黨的建設質量”重要部署,分析當前國有企業黨的建設新定位、新特點、新要求,以體系化思維構建實施“一一三六”黨建工作體系,持續推動黨建工作理念創新、手段創新、方法創新、載體創新,促進黨建工作與生產經營有機融合、同頻共振,以高質量黨建引領企業高質量發展。[詳情]
實施黨支部“1+3+X”工作法,提升基層組織力
申報單位:廣西建工集團第五建筑工程有限責任公司
廣西建工集團第五建筑工程有限責任公司黨委通過推廣實施黨支部“1+3+X”工作法,將基層黨建的內容高度凝練,目標方向高度概括,引導基層黨支部做到融入中心有目標、規定動作不變形、自選動作有創新,實現黨的建設與經濟工作的高度融合,打通企業黨建“最后一公里”,有效增強了基層黨組織的生命力、凝聚力、戰斗力,形成了一批充滿活力、富有成效、各具特色的基層黨建品牌,為公司實現持續、健康、高質量發展提供堅強的思想、政治和組織保障。[詳情]
開展“雙先雙爭” 促進隊伍穩定
申報單位:華信中安集團
華信中安黨委在創先爭優活動中以“雙爭雙先”為主題,推行“黨員爭先鋒、員工爭先進”做法,全面建設堅強有力的基層黨組織,著力打造素質過硬的黨員隊伍,為企業發展保駕護航,助推了企業發展,提升了黨建質量。[詳情]
濟寧中聯水泥有限公司黨委堅持以改革創新的精神不斷豐富和發展適應現代企業制度要求的黨建工作新思路,探索融入中心、進入管理、推動發展的新途徑和新方法,充分發揮企業黨組織政治核心作用,以黨建工作激發企業活力,著力打造具有自身特色的“黨建+N”黨建工作品牌,推動黨建工作與各項工作深度融合,為公司注入了強大的“紅色動力”,為公司發展奠定了良好的基礎。[詳情]
天津榮程集團黨委在上級黨委的正確領導下,緊緊抓住非公企業黨建的切入點和著力點,把黨建成果轉化為非公企業創新發展的活力,轉化為蒸蒸日上的動力,讓黨建真正在非公企業扎住根![詳情]
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